Välkommen till oss i Gislaveds kommun. Här får du möjlighet att göra en insats för våra invånare på olika sätt. Vårt uppdrag handlar om att bygga vårt samhälle och vi välkomnar dig att forma det tillsammans med oss. Vi erbjuder: En modig arbetsgivare - goda utvecklingsmöjligheter - förutsättningar för att du ska må bra.

Fritidsförvaltningen, Gislaveds kommun har drygt 30 tillsvidareanställda. Vår uppgift är att skapa förutsättningar för en meningsfylld fritid för kommunens invånare. Det gör vi genom att tillhandahålla anläggningar, ansvara för viss verksamhet samt ge bidrag till föreningar och organisationer. Utbudet ska främja en positiv bild av Gislaveds kommun och göra kommunen attraktiv att verka och bo i. En viktig förutsättning för vårt grunduppdrag är ändamålsenliga, trygga och tillgängliga anläggningar. De flesta idrottsanläggningar hyr vi internt inom kommunen och sköter drift av dessa. Friluftsanläggningar och utebad ansvarar vi själva över, i vissa fall via skötselavtal med föreningsliv. Arbete med underhållsfrågor av anläggningar måste ha hög prioritet. Till din hjälp har du flera kollegor med hög kompetens inom sina områden. Framför oss väntar också spännande utmaningar i form av nya projekt och anläggningar.

Nu söker vi efter en utvecklingsledare för anläggning. Tjänsten är nyinrättad efter en organisationsförändring och nuvarande anläggningschef går hem för föräldraledighet. Tjänsten är ett vikariat tom maj 2019 med stor möjlighet till förlängning.

Arbetsbeskrivning


Tjänsten som utvecklingsledare för anläggning innebär att vara fritidsförvaltningens kontaktperson i anläggningsfrågor. Det handlar om att planera och utöva tillsyn samt se till att drift och underhåll av anläggningarna görs. Arbetet sker i nära samverkan med kollegor på fritidsförvaltningen, fastighet- och serviceförvaltningen samt föreningsliv.

Som utvecklingsledare för anläggning kommer du också att arbeta med förvaltningens miljöarbete och upphandlingar som i flera fall är anläggningsknutna. Du medverkar i arbetet med utveckling av förvaltningens lednings- och styrfunktioner, utveckling av mål- och budgetprocessen samt uppföljningsprocesser.

Ditt arbete sker i ett helhetsperspektiv där samverkan och kontakter med förvaltningar, företrädare för föreningsliv, entreprenörer samt leverantörer är av stor betydelse.

Tjänsten är direkt underställd fritidschefen (förvaltningschef) och du ingår i ledningsgruppen tillsammans med avdelningschef och utvecklingsledare för föreningsliv.

Kvalifikationer


För att lyckas i rollen som utvecklingsledare för anläggning har du en akademisk utbildning, gärna med teknisk inriktning, eller motsvarande kompetens som vi bedömer som likvärdig. Det är en fördel om du har erfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbete i en kommunal organisation. Vi ser gärna att du har intresse för fritidsfrågor och föreningsliv.

Arbetet kräver förmåga att agera självständigt och pådrivande. Som person är du ansvarsfull, stresstålig, lättlärd och noggrann. Du har en strategisk och analytisk förmåga med helhetssyn. I ditt arbetssätt är du strukturerad och fokuserad med ett ekonomiskt sinne. Genom din kommunikativa förmåga skapar du förtroende och relationer såväl internt som externt. Vi fäster stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Anställningsform Prosjekt lenger enn 6 måneder
Anställningens omfattning Heltid
Antal lediga befattningar 1
Sysselsättningsgrad 100%
Ort Gislaved
Län Jönköpings län
Land Sverige
Referensnummer 2017/450
Kontakt
  • Anna Gamlén, fritidschef, 0371-81182
Facklig företrädare
  • Facklig företrädare nås via kontaktcenter, 0371-810 00
Publicerat 2017-09-19
Sista ansökningsdag 2017-10-08

Tilbake til ledige stillinger